der Verbund media2go. eBook-Angebot, Sachmedien Ratgeber

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Titel 3.921-3.940 von 5.311


Böhne, Alexander

Generierung von Identifikations- und Motivationspotentialen älterer Arbeitnehmer im Kontext eines professionellen Human-resource-Management

Das Thema 'Demografischer Wandel' hat nichts von seiner Aktualität verloren. Vielmehr hat der bereit ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Persch, Peter-Roman

Die Bewertung von Humankapital

eine kritische Analyse

Im Zuge des Wandels von industrie- zu dienstleistungs- und technologiebasierten Wirtschaftssystemen  ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Führung und Kunst

Kaum etwas erscheint widersprüchlicher als Führung und Kunst - hier die scheinbare rationale Führung ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Gerlach, Anne

Entscheidungsdefekte als Barrieren für Nachhaltigkeitsinnovationen

Ansätze zur Identifikation, Erklärung und Überwindung

Innovationen gelten als unverzichtbar für die Erreichung der Ziele einer nachhaltigen Entwicklung, w ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Zeise, Mark

Führungsfähigkeiten und Basisfähigkeiten als Determinanten des Unternehmenserfolgs

theoretische Aspekte und Ergebnisse einer empirischen Studie unter mittelständischen Unternehmen

Die Erforschung der Frage, warum eine bestimmte Organisation mehr oder weniger erfolgreich ist als d ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Eggers, Bernd; Steinle, Claus; Ahlers, Friedel

Change Management

Wandlungsprozesse erfolgreich planen und umsetzen ; mit Fallbeispielen

3.3

Das 'Herbeisteuern' einer erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens in einer zunehmend komplexer we ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Iseke, Anja

Sozialkapitalbildung in Organisationen

Sozialkapital ist ein Konzept, das als Metapher für wertvolle Beziehungen im Personalmanagement eben ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Flankierende Personalentwicklung durch Mentoring

Mentoring kann in Zeiten des strategischen sowie demographischen Wandels überlebenswichtige Ressourc ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Immaterielle Ressourcen: Nachhaltigkeit von Unternehmensführung und Arbeit I

Sie sind kaum greifbar und doch in aller Munde. Sie gelten als 'Erfolgsfaktoren' im globalisierten W ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Fabisch, Nicole

Soziales Engagement von Banken

Entwicklung eines adaptiven und innovativen Konzeptansatzes im Sinne des Corporate Citizenship von Banken in Deutschland

Viele deutsche Unternehmen haben den Nutzen sozialen Engagements noch nicht hinreichend erkannt. Die ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Bildungsarbeit der Zukunft

Welche Zukunft hat Bildung? Wie wird Bildung in Zukunft gestaltet? Mit welchen Themen wird sie sich  ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

Verfügbar

Mentzel, Klaus

Die permanente Krise

warum wir uns nicht verändern wollen

Das vorliegende eBook wendet sich an Führungskräfte und Entscheidungsträger in Unternehmen, aber auc ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Eisenbeis, Uwe

Ziele, Zielsysteme und Zielkonfigurationen von Medienunternehmen

ein Beitrag zur Realtheorie der Medienunternehmen

Geht man davon aus, dass unternehmerisches Handeln zielgerichtet ist und jegliche Aktivitäten der St ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Chalupa, Martina

Motivation und Bindung von Mitarbeitern im Darwiportunismus

Motivations- und Bindungsstrategien für Mitarbeiter in einer darwiportunistischen Arbeitswelt ; eine empirische Überprüfung der DWP-Thesen

5.0

Unter Darwiportunismus versteht man die wechselseitige Beeinflussung zwischen der individuellen Such ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

Voraussichtlich verfügbar ab: 19.11.2024

Flankierende Personalentwicklung durch Mentoring

Mentoring kann in Zeiten des strategischen sowie demographischen Wandels überlebenswichtige Ressourc ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

Verfügbar

Falk, Samuel

Personalentwicklung, Wissensmanagement und lernende Organisation in der Praxis

Zusammenhänge - Synergien - Gestaltungsempfehlungen

Dieses eBook zeigt anhand von mehreren in Interviews erhobenen Fallbeispielen, wie Konzepte der Pers ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Sozioökonomische Organisationsforschung

Die Analyse ökonomischer und organisationaler Problemlagen erfolgt häufig eindimensional aus einer r ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

Verfügbar

Kultur - Ökonomie - Ethik

Der Sammelband greift eine Thematik auf, die seit einigen Jahren zunehmend an Bedeutung gewinnt: die ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

Verfügbar

Banken in Mittelosteuropa im Spannungsfeld von Transformation und Innovation

Gemessen am Ausgangsstand zu Beginn der Transformationsprozesse in den Ländern Mittel- und Osteuropa ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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Gärtner, Christian

Innovationsmanagement als soziale Praxis: grundlagentheoretische Vorarbeiten zu einer Organisationstheorie des Neuen

Es gibt den Leib. Und: Ohne den Leib gibt es keine Innovationen bzw. genauer: Ohne den Leib gibt es  ...

Im Bestand seit: 16.12.2008

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